尤箜：以后好像不用担心这个问题了？我以后要是再签出版合同，会有官方部门给我把关吧？
小绒毛：“你到底把官方部门当成了什么？”
尤箜：后台？
小绒毛：“所以你是觉得自己的重要度极其高、这个后台会倾力为你服务吗？”
尤箜：倾力……好像就不至于了……
于是尤箜仔仔细细地看官方给他的工作合同。
然后，尤箜不知道自己是该为“事态没那么严重”
而欢喜，还是该为“自己没那么重要”
而失落。
这份合同给尤箜的待遇和自由度超过了尤箜的预期。
合同规定：
在有用得上尤箜随身空间的任务时，尤箜需要配合出差。
且为了保证在一些条件比较恶劣的环境中，尤箜能最大程度地发挥出随身空间的功能，日常时尤箜需要进行一些训练。
包括体能方面的，也包括心理方面的。
同时，关于空间的具体参数、性能，尤箜也需要配合研究。
——这一条特别注明了，研究只会在不影响尤箜健康的前提下进行。
在没有任务、没有研究配合需求时，尤箜可以自行安排生活。
写书、网络购物、养猫都随意。
但不能继续住在原来的小区了，为了安全与方便，得搬家到单位安排的地方。
可以出门旅游，但需要保证有突发任务时能及时到达任务地点，且出门时必须有保镖陪同。
现在安排的保镖队长依然是林止。
如果双方相处愉快、如果尤箜涉及到的问题没有进一步扩大，就不会轻易换人。
合同中还提到了工资待遇、五险一金、节假日福利等。
尤箜看完合同后，抬头，问：“就这样？”
负责与尤箜签约的何佑反问：“不然呢？”
尤箜：“除了工作时间比较弹性之外，其他的……好像就是一份正常工作？”
何佑笑道：“不应该正常吗？”
尤箜：“感觉有点奇妙。”
何佑：“其实是这样的，关于出现了超能力的人，你并不是第一个。”
尤箜立刻来了精神。
何佑继续笑着说：
“遗憾的是，我们之前发掘的超能力者，他们的能力都……可以算是鸡肋。”
“比如力气稍微比普通人大一些，但并不比经过了专业训练的人更强。”
“又比如能发出一点小火苗，但作用基本等同于随身带着一个打火机。”
尤箜对此的感想是：“一级……”
何佑点头：
“是的，我们也怀疑这些能力是可以升级的。”
“在你详细说了你空间的升级过程后，我们更是确定了这一点。”
“唯一的问题是：升级条件。”
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